Devenir auto-représentant : perspectives et défis Webinaire
Ce webinaire réunit des auto-représentants autistes qui partagent leur parcours personnel et leur approche de la défense de leurs droits au Canada. Malgré des parcours très différents, chacun des membres de notre panel a contribué à sa façon aux efforts nationaux pour améliorer l'acceptation et l'inclusion des personnes autistes. Cette ressource a été développée en partenariat avec Voices of Autism et le Pacific Autsim Family Network.
Veuillez cliquer sur le « CC » pour accéder au webinaire en utilisant les sous-titres français.
SPEAKERS:
Daniel Share-Strom
Maxine Share
Maxine Share est une militante de la cause des autistes, une écrivaine, une conceptrice d’ateliers et une conférencière qui s’est engagée à accroître le respect et la compréhension des personnes autistes et de la culture de l’autisme. À cette fin, elle crée et anime des ateliers et des discours, et avec son fils, Daniel Share-Strom, elle dirige le groupe Facebook populaire, Autism Goggles. Les articles qu’elle écrit sont souvent publiés dans Yahoo News et ont pour but d’amener les lecteurs à une compréhension informée et positive de ce que cela signifie d’être autiste. Elle a été consultée par le CTSM dans le cadre de son projet sur l’autisme et la pleine conscience, et par l’Université York dans le cadre d’un projet de santé mentale axé sur l’autisme. Elle travaille pour un organisme sans but lucratif en tant que consultante en autisme.
Rebekah Kintzinger
Corey Walker
Corey Walker est un auto-représentant autiste de Prince George, en Colombie-Britannique. Il a reçu le diagnostic du syndrome d’Asperger en 2001, alors qu’il n’avait qu’une vingtaine d’années, et depuis, il s’est donné pour mission de donner aux autistes les moyens de vivre la meilleure vie possible, et d’éduquer les autres sur ce qui fait des autistes des personnes merveilleuses et uniques, avec un soutien approprié. Corey est actuellement le chef de projet de la Fondation de la famille Sinneave pour le projet « Success in the Workplace : Strategies from Autistic Employees ». Il travaille également pour le Canucks Autism Network en tant que coordonnateur de Hub and Spoke, qui fait partie du projet Relay, un projet Ready, Willing and Able axé sur le développement de méthodes novatrices pour soutenir les demandeurs d’emploi et les employés autistes et ayant une déficience intellectuelle pendant le COVID-19. Corey est titulaire d’un baccalauréat en anglais et en histoire de l’Université du Nord de la Colombie-Britannique et d’un diplôme d’instructeur provincial du Vancouver Community College.
Elsbeth Dodman
Elsbeth est une auto-intervenante qui vit à London, en Ontario. Elle a été diagnostiquée autiste à l’âge de 14 ans et possède un baccalauréat en histoire des beaux-arts et en anthropologie ainsi qu’un certificat en sciences du comportement de l’autisme. Elsbeth siège actuellement au conseil d’administration de l’Ontario Autism Coalition. Elsbeth présente et éduque sur l’autisme depuis 14 ans.
Kayla Tellier
Photo par Kate Kalvach sur Unsplash


